Accident pe drum spre serviciu, află ce să faci!

cel mai scurt sau cel mai convenabil din punct de vedere al comunicării,

  • neîntrerupt sau întrerupt, atâta timp cât pauza este justificată în viață și în limitele nevoilor,

  • drumul de la locul de muncă la locul de reședință.

    Pe lângă drumul spre casă, este permis și călătoria către un alt loc de muncă, într-un loc unde se îndeplinesc de obicei funcții sau sarcini sociale (de exemplu, ridicarea unui copil de la grădiniță), mâncarea meselor sau studierea sau studierea..

    O cauză externă, menționată în definiția unui accident pe drumul spre sau de la locul de muncă, este o circumstanță care depășește voința și conștientizarea angajatului, prin care înțelegem, de exemplu, a fi lovit de o mașină sau răsturnarea în transport public.

    Accident pe drumul spre serviciu - proceduri

    Despre tine care ni s-a întâmplat accident pe drumul spre serviciu, angajatorul ar trebui să fie notificat cât mai curând posibil. Circumstanțele și cauzele accidentului pe drumul spre sau de la serviciu sunt stabilite prin completarea cardului de accident pe drumul spre sau de la serviciu. Angajatorul are la dispoziție 14 zile pentru a completa documentul de mai sus, care trebuie să fie însoțit și de declarația angajatului despre accident și de orice dovadă de la serviciile care investighează incidentul, cum ar fi poliția, pompierii sau echipa de ambulanță, dacă este chemat la fața locului ..

    Cuantumul prestației în caz de accident pe drumul spre sau de la locul de muncă

    Angajatul dobândește dreptul la prestația de boală după perioada de așteptare, care durează 30 de zile, dar în cazul unui accident pe drumul spre serviciu, această perioadă nu se aplică și angajatul are dreptul la prestație din prima zi a asigurare de boală..

    ATENŢIE!

    Asiguratul are dreptul la indemnizația pentru perioada de incapacitate de muncă rezultată dintr-un accident pe drumul spre sau de la locul de muncă din prima zi de asigurare de boală!

    Pentru perioada de concediu medical cauzat de un accident pe drumul spre serviciu sau de la serviciu, persoana are dreptul la o plată medicală în valoare de 100% din baza de calcul a indemnizației (și pentru perioada de ședere în spital). Dacă incapacitatea de muncă durează mai mult de 33 de zile (14 zile pentru angajații cu vârsta peste 50 de ani), atunci din a 34-a zi (respectiv din a 15-a zi), se vor plăti prestații de boală, tot în cuantum de 100% din baza de calcul a indemnizației. Dacă, după perioada de primire a indemnizației, adică 182 de zile, angajatul este încă incapabil de muncă, acesta poate solicita o indemnizație de reabilitare de la ZUS.

    Lasă Un Comentariu

    Please enter your comment!
    Please enter your name here