Întrebări de interviuri comportamentale - vezi exemple!

Pentru munca în echipă:
Vă rugăm să descrieți situația în care a trebuit să lucrați cu un grup de persoane pe care tocmai le-ați întâlnit. Ce sarcină trebuia să faci? Care a fost rolul tău în acest grup? Sarcina a avut succes? Ai construit o relație?
Vă rugăm să descrieți situația în care a trebuit să vă confruntați cu un conflict în grupul cu care ați lucrat. A fost posibil să o eviți? Cum? Care a fost rezultatul acestor acțiuni?

  • Pentru eșecuri:
    Vă rugăm să descrieți situația pe care o considerați cea mai dificilă în munca dvs. De ce a fost dificil? Cum te-ai descurcat cu ea? Ce concluzii ai tras din aceasta??

  • Pentru succese:
    Vă rugăm să descrieți cel mai mare succes profesional al dvs. Ce a fost asta? De ce consideri că este un succes??

  • Despre luarea deciziilor:
    Vă rog să-mi spuneți despre o situație în care a trebuit să luați o decizie rapidă. Cum ați făcut-o și ce a rezultat din această situație?
    Vă rog să-mi spuneți despre o situație în care luarea unei decizii a fost foarte dificilă. Cum te-ai descurcat??

  • Despre creativitate:
    Vă rog să-mi spuneți despre o situație în care a fost esențială o abordare creativă a problemei și găsirea unei soluții neobișnuite. Cum ai venit cu ei și de ce crezi că abordarea a fost creativă??

  • Despre comunicare:
    Vă rog să-mi spuneți despre o situație în care ați avut probleme cu comunicarea în echipă. Cum te-ai descurcat? Care a fost rezultatul acțiunilor tale?

  • Pentru a face față stresului:
    Vă rog să-mi spuneți despre situația în care ați fost cel mai stresat. Cum te-ai descurcat? Care a fost rezultatul acestei situații?

  • Întrebările de comportament în timpul unui interviu pot fi dificile și stresante pentru mulți oameni, așa că merită să vă pregătiți în avans! Vă recomandăm: Este posibil să lucrați la maternitate?

    Lasă Un Comentariu

    Please enter your comment!
    Please enter your name here