3 greșeli profesionale care mi-au deranjat efectiv munca în urmă cu 14 ani (și cum să nu le fac)

În urmă cu un an, am dedicat una dintre întâlnirile mele de pe Facebook cărților - acelea care au fost importante în viața mea din diverse motive. Și apoi am aflat că încă mai am o poziție acasă, pe care o păstrez puțin din sentiment, pentru că cred că m-a învățat multe - Fetele bune nu sunt promovate Lois P. Frankel. Titlul este teribil, dar conținutul de acum 14 ani m-a ajutat cu adevărat.

Structura cărții presupune că răspunsurile la întrebări sunt întâi, iar apoi chestionarul arată la ce comportamente trebuie să lucrați. Deoarece notițele mele de acum 14 ani (!) Au fost păstrate în carte, am decis să mă refer sincer la câteva greșeli pe care le-am făcut atunci și pe care probabil am reușit să le gestionez destul de bine.

Sondaj înainte de a lua o decizie

A fost problema mea imensă. În plus, am senzația că numai eu l-am văzut. Eram atât de deștept încât am învățat să cer părerea tuturor fără să-mi acord multă atenție. Credeți sau nu, aceasta este o artă adevărată! :) Problema a fost că am fost complet incapabilă să iau o decizie complet independentă la locul de muncă. Nu sunt o persoană riscantă și aici am preferat și eu să mă protejez - în cazul unei nenorociri, era cineva care să dea vina cel puțin. Accidentele s-au întâmplat rar, dar dacă s-a întâmplat, bineînțeles că nu i-am învinovățit pe ceilalți, dar am putut să mă scuz perfect - am făcut-o greșit, dar până la urmă și alții au crezut.

Am început schimbarea când am conștientizat problema și am făcut pași mici. În chestiuni de mică importanță, mi-am ordonat să nu cer părerea nimănui, ci să iau pe piept povara deciziei (și consecințelor). Totul mergea bine până când am avut o decizie greșită. Înainte de a merge la șeful meu, eram bolnav de nervozitate. Am făcut o greșeală și nu a existat absolut nicio scuză pentru el. Bineînțeles, am avut un plan de recuperare până în ultimul detaliu. Aproape că m-a dus la pământ când, după admiterea umilitoare de vinovăție și scuze, am auzit: ok, s-a întâmplat, e greu, e frumos că mi-ai spus asta. Repara asta. SI ASTA E! Această situație m-a învățat că greșelile se întâmplă tuturor și că justificarea (și votarea) nu vor ajuta..

Merită să vă uitați la comportamentul dvs. de la distanță și să verificați ce ne face să cerem în permanență părerea cuiva. Acest lucru poate rezulta din frica de eșec, dar și, de exemplu, din necesitatea de a fi plăcut, care face obiectul erorii 2.

Acesta nu este sfârșitul, există și cealaltă față a monedei. A-ți cere părerea nu este întotdeauna rău, desigur. Există situații în care este necesar să se solicite o opinie atunci când, de exemplu, decizia implică costuri ridicate sau pierderi potențiale. Există, de asemenea, situații în care sunt pur și simplu curios cu privire la opinia unei anumite persoane, dar nu fac decizia mea dependentă de formularea acesteia. În cele din urmă, este o chestiune de echilibrare, astfel încât, pe de o parte, să nu fiți o persoană care este întotdeauna nesigură cu privire la opinia dvs. și, pe de altă parte, să nu fiți o cățea care nu vorbește cu nimeni. ;)

Nevoia de a fi plăcut

Comportamentele rezultate din nevoia de a fi plăcut sunt combinate frumos cu sondajul descris. Pe scurt, ar putea fi descris ca fiind cea mai bună fată din sindromul clasei, care dorește ca profesorii să îi placă. Asta am fost acum mulți ani. Așa am fost modelat de un mediu care recompensa dungile roșii și comportamentul exemplar. Doar ca femeie adultă am văzut că mă rănise. Din fericire, de-a lungul anilor de muncă profesională și dezvoltare internă, am redus în mare parte această nevoie la dimensiunea normală. 

Prima întrebare pe care mi-am pus-o mi-a fost: vreau să fiu plăcut sau respectat? Ne putem enerva, dar succesul (succesul va fi înțeles diferit pentru toată lumea) în viața lor profesională este obținut de oameni care pot combina ambele fețe ale monedei. Dacă te străduiești doar să fii plăcut, oamenii se vor simți bine în compania ta, dar nu te vor crede și nu vei deveni niciodată expert în domeniul tău. Dacă te străduiești doar să fii respectat, nu vei putea construi relațiile profesionale de care ai nevoie. Nu este ușor să-l echilibrezi, dar este posibil.

În al doilea rând, m-a ajutat foarte mult să scap de nevoia de a fi plăcut

...

blogging. :) Arătarea ta, părerile tale, o parte din viața ta în public provoacă o reacție și adesea critici. Critica variază - uneori faptică și justificată (îmi place atât de mult), dar uneori și rău intenționată, sau chiar urâtă (deși în blogul meu ură se întâmplă întâmplător). La urma urmei, coliziunea regulată cu diferite tipuri de feedback creează rezistență, întărește fundul. Când am citit unul dintre cele mai cumplite comentarii cu care am avut de-a face: "ești o curvă din Sadyba " - prima mea reacție a fost: "hei, dar de ce Sadyba ??? ";)) A fost momentul când am simțit foarte mult că sunt liber de nevoia de a fi plăcut.

Nu mă înțelege greșit. Desigur, este frumos să citești comentarii frumoase, iar comentariile neplăcute te fac să te simți neplăcut - aceasta este o reacție naturală și nu este nimic în neregulă cu asta. Cu toate acestea, feedback-ul de la locul de muncă (negativ și pozitiv!) Nu îmi afectează profund stima de sine. Faptul că cineva scrie ceva frumos pentru mine / câștig un dosar în instanță / reușesc în afaceri nu mă face mai bun. Faptul că cineva îmi scrie ceva neplăcut / pierd cazul în instanță / eșuez în afaceri nu mă înrăutățește. Nu am nevoie ca clienții sau cititorii mei să mă placă. Când acesta este cazul - este desigur foarte frumos, dar nu indispensabil. Îmi pasă mai mult să transmit conținut valoros și să-mi fac treaba cu sârguință decât să caut simpatie.

Lipsa nevoii de a fi plăcut ajută, de asemenea, la stabilirea clară a limitelor (inclusiv a vieții private) și la apărarea punctelor de vedere fără a ceda agresiunii - Încă perfecționez această artă, deoarece nu este cea mai ușoară. Îmi place „să stau în spatele meu”, îmi place să mă cert în discuții - am ales profesia pe care am ales-o dintr-un motiv. :) Pur și simplu presupun că am dreptul la opinia mea la fel cum cealaltă persoană are dreptul la a lui. Știu deja că nu sunt de acord cu anumite comportamente și că nu voi renunța la valorile mele doar pentru că cineva mă place. Este un sentiment extrem de eliberator.

În comunitate (nu numai în comunitatea blogurilor) de multe ori nu există permisiunea pentru o astfel de „eliberare”. Un om care nu are nevoie să-i placă este greu de manipulat. Aceasta este o persoană care nu se va preda cu ușurință, nu va cumpăra sub influența emoțiilor (să se simtă mai bine), nu se va comporta într-un mod foarte previzibil, nu se va răzgândi pentru a mulțumi pe cineva. Poate fi dificil de perceput (în ambele sensuri) - Sunt conștient de asta.

În al treilea rând, merită să ne dăm seama că satisfacerea nevoii de a fi plăcut pur și simplu nu este posibilă și atât. Va exista întotdeauna cineva care, chiar și din motive iraționale, pur și simplu nu mă va plăcea. Ieri am urmărit primul episod din noul sezon al Big Lies, în care Meryl Streep, prin gura personajului ei, îi spune uneia dintre femei că nu-i place și nu are încredere în ea pentru că este mică. Se întâmplă și în viață. Sunt convins că există o mulțime de oameni care nu mă plac sau nu mă urăsc. Ei bine, se întâmplă și nu mă pot abține.

Fără securitate financiară

Lipsa securității financiare a fost o mare greșeală, m-a făcut să conștientizez, printre altele, lecturile pe care le menționez la început. Finanțarea nu este cel mai important lucru, dar este importantă în viață și o face mai ușoară. Nu vorbesc doar despre avantajele evidente sub forma posibilității de a nu lua în considerare dacă să cumperi pantofi pentru un copil sau să plătești pentru un apartament, ci și despre o altă dimensiune a securității. Când avem securitate financiară, avem mai multă libertate. Este mult mai ușor să luăm decizii profesionale dificile, de exemplu, să renunțăm la un loc de muncă care este toxic sau care nu permite dezvoltarea sau să ne dezvoltăm propria afacere atunci când avem o pernă financiară. Și vorbesc despre banii tăi, pe care, în opinia mea, ar trebui să îi aibă fiecare femeie, indiferent dacă este într-o relație - parteneriat, căsătorie - orice. O femeie ar trebui să aibă propriii bani și să învețe să-i gestioneze cât mai bine. Astăzi un truism, dar ca tânăr de 20 sau 25 de ani nu aveam o astfel de conștientizare. Am scris deja despre cum am devenit un ninja financiar pe blog aici. De asemenea, despre modalitățile mele de a salva în diferite etape ale vieții. 

Te vezi în greșelile mele? Sau poate există și alte greșeli profesionale cu care te lupți sau pe care nu le mai faci? Vă rugăm să scrieți cum ați rezolvat-o.

PS În sondajul de carte am găsit și erori precum: a spune întregul adevăr și doar adevărul, a ignora sensul relației, a folosi doar numele, a fi invizibil, a folosi un limbaj înmuiat - anunțați-mă dacă credeți că merită să scriu despre ele.

Lasă Un Comentariu

Please enter your comment!
Please enter your name here